Фэмили дэй: формат корпоратива – семейный праздник

15.09.2017 Нина Лубинова

Фэмили дэй: формат корпоратива – семейный праздник

Корпоративный праздник, на который ты приезжаешь вместе со своей семьей….

Звучит очень необычно, правда? Если говорить профессиональным языком, то таким образом повышается лояльность сотрудников к компании. Но давайте отойдем от официального стиля общения и рассмотрим этот вопрос подробнее.

Около 8 часов в сутки Вы проводите на работе, общаясь с коллегами. Наверное, у Вас даже есть общие шутки, вы знаете имена детей друг друга, их возраст и возможно даже ходите куда-то все вместе. А возвращаясь домой с работы о чем Вы рассказываете своим вторым половинкам? Какую-то смешную историю, которая приключилась с Вашим коллегой, а может о том, что на работе вас радует или беспокоит…. И это абсолютно естественно!

А теперь давайте представим такую ситуацию: вы работаете в компании, где знаете только имена друг друга, профессиональные регалии и достижения в учебе. Ни на какие отвлеченные темы Вы не общаетесь. Настораживает, правда? И знаете почему? Вы не чувствуете себя в безопасности. Вы не понимаете, что за персона перед вами и что от нее можно ждать. Этот процесс происходит на уровне инстинктов.

Кто из Вас когда-нибудь ходил на курсы английского, например? Как начинаются занятия? С знакомства. И какие вопросы задают люди друг другу? Давайте вспомним: где ты работаешь, какое твое хобби, женат ли ты (замужем), есть ли у тебя дети? Думаете эти вопросы задают, потому что ученики знают только эти слова по-английски? Отнюдь. Вы пытаетесь получить как можно больше разносторонней информации, чтобы понять, с кем Вы имеете дело.

А теперь давайте представим такую ситуацию. Вам нужно подписать документ у начальника отдела. Вы знаете, что время приема ограничено, документы Важные, а Вам еще нужно задать ему пару вопросов. Чувствуете, как поднимается волнение внутри?

А теперь представьте: Вам нужно подписать документы все у того же начальника отдела. Но тут Вы вспоминаете, как он помогал Вам тянуть канат на тимбилдинге и как ловко он это делал! А еще на корпоративе ваши дети играли вместе. И как? Страх пропадает, правда? Появляется приятие и симпатия. Происходит “очеловечивание” героя.

Мероприятия под красивым названием Фэмили дэй проводят обычно большие компании с развитой корпоративной культурой и созданной дружественной атмосферой в коллективе. И в этом направлении есть много плюсов: Вам не нужно беспокоиться, что следует оставить своего ребенка одного. И это еще одна возможность пообщаться с коллегами и представить свои семьи друг другу. Тем более, Вашей семье, наверняка, тоже очень интересно узнать, кто же эти люди, о которых Вы все время рассказываете))

Данный праздник можно проводить в формате опен-эйра, фестиваля, спортивных соревнований, ярмарки с музыкальным концертом, аттракционами и прочими локациями. Если будут только сотрудники с детьми, без своих вторых половинок, то можно выделить тимбилдинг и детскую зону, а позже всем объединиться за праздничным столом, послушать музыку или посмотреть выступления артистов. Одним из интересных форматов является благотворительный вечер. Праздник получится не просто семейным, но и социальнозначимым. Можно ввести несколько благотворительных локаций. Или же сделать информационно значимое мероприятия с тематическими фотовыставками, информационными стендами и активностями.

Вместе с Вами мы разработаем концепцию, отталкиваясь от того, что Вы уже делали и какие задачи хотите решить новым мероприятием.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *